ausgestreckter Männerarm

Karriere

Die Mischung macht's. Wir suchen Andersdenkende.

„One Size Fits All“ – das passt nicht zu Commha. Wir sind und suchen individuelle Persönlichkeiten. Einzeln und gemeinsam entwickeln wir uns weiter, lernen nie aus und packen immer wieder neue Herausforderungen an. So findet bei uns jeder seinen Schwerpunkt und kann seine Talente und Interessen einbringen. Damit das funktioniert, legen wir Wert auf eine gute Gesprächskultur, professionelle Personalentwicklung, flexibles und mobiles Arbeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Kurz: Eine Bewerbung bei Commha lohnt sich!

Commha – das sind rund 40 hochmotivierte Kolleg*innen und ein paar teamfähige Bürohunde. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie unsere nationalen und internationalen Kunden bei ihren spannenden Projekten.

Aktuelle Stellenangebote

Bitte nutzen Sie für Ihre Initiativbewerbung unser Bewerberportal.

Frieder Pfleghar, Partner bei Commha Consulting

„Wir sind überzeugt: Wer viel leisten soll, braucht auch Freiräume.“

Wir bieten:

  • Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben
  • Zusammenarbeit in einem starken Team
  • Regelmäßige Fortbildungen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gute Work-Life-Balance
  • Homeoffice
  • Mentorenprogramm
  • Jobticket

 

Bewerbung bei Commha: Werden Sie Teil einer bunt gemischten Truppe

Wir beraten, konzipieren und schreiben. Neben unseren Jobs als Expert*innen für Change, Collaboration und Communication verbringen wir unsere Zeit aber auch gerne mit Kolleg*innen, Sport, Musik, Hunden und unseren Familien. 

Denn nicht nur unsere Kund*innen sollen jederzeit zufrieden mit unserer Arbeit sein – auch die Commha-Mitarbeiter*innen sollen sich bei ihrer anspruchsvollen und herausfordernden Arbeit rundum wohl fühlen.

Dabei hilft der doppelte Fair Trade-Bio-Espresso vor der ersten E-Mail ebenso wie gemeinsames Yoga in der Mittagspause oder Jogging am Abend. Ob Early Bird oder Nachteule: Unsere Arbeitszeiten können wir individuell anpassen. Auf diese Weise kann jede*r dann produktiv sein, wann es ihr oder ihm am liebsten ist.

Und damit es auch wirklich keinem langweilig wird, bietet Commha regelmäßig interne Weiterbildungen an. In der CommhAcademy, dem Schreibcafé oder selbst konzipierten Seminaren und Workshops lernen Kolleg*innen von Kolleg*innen.

Mitarbeiterstimmen

Juliane Queck
Juliane Queck
Der Job macht Spaß

Das Beste an Commha ist für mich, in einem Arbeitsklima zu arbeiten, in dem sich alle gegenseitig unterstützen und der Job Spaß macht! Auch als Volontärin war ich schon voll ins Team eingebunden. Und zwar mit allem, was dazu gehört: abwechslungsreiche Aufgaben, Verantwortung und direkter Kundenkontakt. Dabei lerne ich nicht nur durch meine Kolleg*innen viel, sondern auch durch verschiedene Schulungen und Seminare.

Fabian Herold
Fabian Herold
Persönliche Beziehungen

Mit vielen Kolleg*innen habe ich über die Jahre sehr persönliche Beziehungen und echte Freundschaften entwickelt. Mit einigen treffe ich mich häufiger außerhalb der Arbeit. Dabei geht es schon mal sportlich zu: Im Vierer-Team mit Barbara, Mark und Thorsten haben wir schon drei Staffelmarathons erfolgreich absolviert.

Gabriele Lebek
Gabriele Lebek
Familienfreundlicher Arbeitgeber

Commha ist für mich wirklich ein toller und familienfreundlicher Arbeitgeber. In den vergangenen zehn Jahren habe ich nicht nur die Möglichkeit gehabt, mich beruflich komplett neu zu erfinden und weiterzuentwickeln. Ich kann auch – dank der flexiblen Arbeitszeiten – mein Familienleben gut und frei organisieren. Als zweifache Mama weiß ich das sehr zu schätzen.

Eric Placzeck
Eric Placzeck
Wertschätzende Arbeitsatmosphäre

Bei Commha zu arbeiten bedeutet für mich vor allem, mit tollen Kolleg*innen an spannenden Projekten zu arbeiten. Dazu gehören neben Kundenaufträgen auch interne Projekte, bei denen sich jede/r in die Unternehmensentwicklung einbringen kann. Besonders gefällt mir dabei die vertrauensvolle und wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Sie sorgt für Spaß bei der Arbeit und – nicht unwichtig – für großartige Ergebnisse.

Unsere Werte

Vertrauen

Vertrauen ist für uns die Voraussetzung für eine erfolgreiche Zusammenarbeit. Unsere Beziehungen zu Kund*innen und Kolleg*innen basieren deshalb immer auf gegenseitigem Vertrauen und Offenheit.

Kritik

Wir sind offen für Kritik – von Kund*innen wie Kolleg*innen – weil sie der erste und wichtigste Schritt ist, um uns zu verbessern. Wir geben konstruktives, faires Feedback, weil wir nur so die Möglichkeit haben, uns weiterzuentwickeln.

Freude

Unsere Arbeit macht uns Freude. Unsere Arbeitszeit wollen wir als sinnvoll und bereichernd erleben – gerade auch dann, wenn es mal stressig ist.

Freiraum

Selbstbestimmtes Handeln und die Möglichkeit, aktiv zum Erfolg beizutragen, sind für uns essentiell. Wir unterstützen unsere Kolleg*innen deshalb dabei, kreativ zu sein und neue Dinge auszuprobieren.

Qualität

Wir machen die Dinge richtig – und das richtig gut. Qualität hat in allen Facetten unserer Arbeit höchsten Stellenwert. Das betrifft auch das kollegiale Miteinander unter unseren Mitarbeiter*innen.

Balance

Balance ist uns wichtig – natürlich zwischen Arbeit und Erholung, aber auch im täglichen Miteinander und in unserer Arbeit für Kund*innen.